top-banner-01 Artigos - Kdmap Online

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Mapeamento dos fluxos de Informação e conhecimento: a governança de TI sob a ótica das redes sociais

(Mapping information and knowledge flow: IT governance from the perspective of social networks)

Renelson Ribeiro SampaioI; Conrado Pereira RosaII; Hernane Borges de Barros PereiraI,III

IPrograma de Modelagem Computacional, Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - SENAI Cimatec, Av. Orlando Gomes, 1845, CEP 41650-010, Salvador, BA, Brasil, e-mail: Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo.

IIConsultor em Banco de Dados, Av. Padre Antonio José dos Santos, 530, Brooklin, CEP 04563001, São Paulo, SP, Brasil

IIIDepartamento de Ciências Exatas, Universidade Estadual de Feira de Santana - UEFS, Campus Universitário, Módulo 5, CEP 44031-460, Feira de Santana, BA, Brasil

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Compartilhando Conhecimento em Projeto Automotivo - O ecosport da Ford do Brasil

Knowledge sharing in an automobile project: Brazil’s Ford Ecosport

Compartiendo conocimiento en proyecto automotriz: Ford Ecosport de Brasil 

  

A experiência de uma das equipes de desenvolvimento do projeto do novo EcoSport na Ford Motor Camaçari/BA foi investigada quanto ao compartilhamento de conhecimento entre os seus membros. O objetivo era avaliar aquela experiência, com vistas ao aprimoramento de futuros trabalhos. O foco da investigação foi posicionado em duas questões: a) Como o conhecimento foi compartilhado? e b) Qual a efetividade do compartilhamento de conhecimento? Para obter respostas a essas perguntas, foi realizada uma pesquisa entre os membros da equipe, seguida por uma análise da rede social composta por eles. Os resultados mostraram membros isolados ou com poucos laços entre eles. Também foi revelado que a rede não estava conectada a outros atores importantes da empresa. Os modos de socialização na captação de conhecimentos e de externalização na transmissão de conhecimentos foram aqueles de maior preferência e efetividade. Concluiu-se que um maior equilíbrio no compartilhamento de conhecimento, estimulando os modos de internalização e de combinação, contribuirá para a melhoria do desempenho da equipe.

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(11) 99962-8400 conradorosa@gmail.com